时间：11月9日 10:00
地点：大学生就业市场
营业执照名称：招金矿业股份有限公司
“加入招金、筑梦青春”
——招金矿业2019年校园招聘简章
Hi，亲爱的小伙伴
是否做好了准备，踏入新的征途，是否已坚定未来走的方向…
来吧，给你一次机会，“金脉承千年 仁义结天下”让我们踏入黄金行业，
成为一名采金人，一起加入招金，筑梦青春。
【公司简介】
招金矿业股份有限公司（股份代号：HK1818）是经山东省人民政府批准，由山东招金集团有限公司、上海复星产业投资有限公司、上海豫园旅游商城股份有限公司、深圳市广信投资有限公司*及上海老庙黄金有限公司共同以发起方式设立，于2004年4月16日在中华人民共和国注册成立的一家股份有限公司，已成功于2006年12月8日在香港联合交易所有限公司主板上市。
本公司是一家集勘探、开采、选矿及冶炼营运于一体，专注于开发黄金产业的综合性大型企业，是中国领先的黄金生产商和中国最大的黄金冶炼企业之一。主要产品为“9999金”及“9995金”标准金锭；主要生产工艺技术及设备达到国内领先及国际先进水平。
本公司位于中国山东省胶东半岛的招远市。这里资源丰富，地理位置得天独厚，黄金开采历史悠久，根据中国黄金协会提供的数据，其于招远市黄金资源约占中国总剩余黄金资源的十分之一，是国内最大的黄金生产基地及中国产金第一市，被中国黄金协会命名为“中国金都”。
近年来，本公司坚持以黄金矿业开发为主导，坚持科技领先和管理创新，不断增强本公司在黄金生产领域的技术优势、成本优势，使黄金储量、黄金产量、企业效益年年攀升。本公司在全国范围内拥有多家分子公司及参股企业，业务遍及全国主要产金区域。于2016年12月31日，依据澳大利亚勘查结果、矿产资源╱ 储量规范（JORC准则）载列之标准，本公司共拥有约为3,972.29万盎司黄金矿产资源量和约1,764.50万盎司可采黄金储量。
公司官方网站：http://www.zhaojin.com.cn/
【招聘需求】
1、“金种子”计划
工作方向 | 专业要求 | 学历要求 | 岗位 | 招聘人数 |
地质类 | 地质工程、资源勘查 | 本科及以上 | 技术员 | 10 |
测量类 | 测绘工程 | 本科及以上 | 技术员 | 10 |
选冶类 | 矿物加工、冶金工程 | 本科及以上 | 技术员 | 10 |
采矿类 | 采矿工程 | 本科及以上 | 技术员 | 20 |
化验类 | 应用化学、化学工程与工艺 | 本科及以上 | 化验员 | 10 |
电气类 | 电气工程及自动化、机电一体化 | 大专及以上 | 技术员 | 20 |
机修类 | 机械工程、机械设计制造及其自动化 | 大专及以上 | 技术员 | 20 |
安全、环保类 | 安全工程、环境工程 | 本科及以上 | 科员 | 10 |
信息技术类 | 计算机科学与技术 信息工程 | 本科及以上 | 科员 | 10 |
基建类 | 土木工程、井建工程、工程预算 | 本科及以上 | 科员 | 5 |
财务审计类 | 会计学、财务管理、审计学 | 本科及以上 | 科员 | 10 |
人资行政类 | 人力资源、行政管理、汉语言文学、文秘、新闻学相关 | 本科及以上 | 科员 | 10 |
语言类 | 英语、西班牙语 | 本科及以上 | 科员 | 5 |
2、“海外派遣储备生”计划
岗位方向 | 专业要求 | 学历 | 培养模式 |
海外派遣储备生 |
| 本科及以上 |
|
【工作地点】
列入“金种子”计划中的常规大学生可以根据本人意愿，选择在山东（招远）、河北、辽宁、甘肃、新疆、内蒙等区域企业工作。
列入“海外派遣储备生”计划中的大学生，在国内培养期间工作地点在山东招远市，未来外派海外为“一带一路”沿线国家。
【薪酬及福利】
1、薪酬
①常规大学生薪酬按应聘企业薪酬标准支付，依岗位价值，综合年收入4~8万。
②海外派遣储备生，国内培养期间执行公司统一标准，月收入5500~10000元，外派海外工作时，执行海外公司薪酬标准。
2、福利
“五险一金”、带薪年假、免费住宿、就餐补助、节日礼物、外派津贴、劳保用品等。
【招聘流程】
投递简历→电话邀约→面试（现场或视频）→录用沟通→签订三方协议。
【应聘方式】
网络投递：简历（附成绩单）发至指定邮箱zjkyhr@zhaojin.com.cn ，请将邮件主题和简历文档名写成"学校+专业+方向（金种子或海外储备生）+姓名"格式。
现场投递：宣讲会或双选会现场投递纸质简历。
联系部门：招金矿业人力资源部
招聘电话：0535-8060077、15866473355
联系人： 张兴
