电气与电子工程学院
第十四届学生会（含社团联合会）纳新方案
为保证学院学生会工作的连贯性，进一步加强学生干部队伍建设，充分发挥学生会“自我教育、自我管理、自我服务、自我监督”的作用。依据学生会工作需要，现面向学院学生进行电气与电子工程学院第十四届学生会换届选举。现将换届工作安排如下：
一、岗位设置： 学生会主席、副主席、部长、干事；社团联合会主席团
二、选拔原则： 公开选拔、公平竞争、择优录取、民主集中。
三、竞选资格：
1、具有山东理工大学学籍的电气与电子工程学院2014级、2015级学生；
2、具有较高的思想觉悟和良好的道德品质，有强烈的事业心和责任感；
3、热爱学生会工作，热心为同学服务；具有强烈的责任感和事业心，学生组织工作经验着优先考虑，具有良好的团队意识和团结协作意识，具备较强的创新能力，能把握院学生会工作，思路清晰，思维活跃，团队领导能力、组织策划能力、沟通协调能力出色，能领导和团结学生会高效出色地完成各项工作。
4、学习刻苦，学习态度端正，学习成绩优良，热爱所学专业，勤奋好学，勇于探索。所有竞选者上一学期综合成绩位于班级前50%，并且不及格科目数不超过1科。
5、遵守校规校纪，近一学期内无违纪行为。
四、主席团产生办法：
1、有意竞选主席团的同学，提交个人申请表后，在进行资格审查的基础上产生候选人。主席团候选人原则上应具有学生会工作经历。
2、学生会主席团设7人。社联主席团设4人。主席团以笔试、公开演讲答辩和无领导小组讨论方式产生。其中，笔试成绩占50%，公开演讲答辩占20%，无小组讨论占30%。
笔试由学院团总支组织人员出题，范围包括学校、学院和学生会情况基本知识、能力测试等方面，笔试时间另行通知。
公开演讲答辩阶段，由候选人进行3分钟演讲并进行现场答辩，演讲内容主要包括基本情况、竞选方向、竞选优势、工作思路四部分（可根据自身情况酌情处理）。此阶段评委由电气学院团总支聘请具有相关学生工作经验的人员。 无领导小组讨论：由候选人根据评委团提出的某一问题进行无小组讨论，由团总支老师及经验丰富的人员当评委。面试时间地点另行通知。
3、公示：公示三天。公示期间如对当选同学有异议，可向电气与电子工程学院学院团总支反映，经审查核实，取消不符合条件的同学任职资格，并根据成绩依次递补。公示期满报电气与电子工程学院党总支审批。
五、部长产生办法：
1、原则上同主席团产生办法。笔试时间另行通知。
2、组织办法：由学院团总支、第十三届学生会主席团和部长负责，组织各部门选举工作。具体办法为：评委团根据个人竞选演说的情况进行现场投票，初步确定名单，报学院团总支（学生管理科）审批。
3、评委组成：由学院团总支聘请具有相关学生工作经验的人员组成。
4、公示：公示三天。公示期间如对当选同学有异议，可向电气学院团总支反映，经审查核实，取消不符合条件的同学任职资格，根据投票结果依次递补。公示期满报电气与电子工程学院团总支审批。
六、干事产生办法：
在新组建的主席团和部长的监督指导下，候选人个人竞选演说，确定名单，并将结果报学院团总支（学生科）审批并公示两天。
七、注意事项：
1、请各位竞选者准备好3分钟左右的个人演讲。
2、提交材料及相关要求：报名表（可另附其他需要说明的材料）用A4纸打印。
3、报名时间：3月12日--3月17日
报名表上交时间:3月17日下午
报名表筛选时间：3月18日--3月20日
4、报名地点：13号楼456（学生会办公室）、（社联办公室）
5、咨询电话：2781041
资格审查工作贯穿整个筹建过程，如发现拉票贿选等非组织活动，一经查实，取消资格，并视情节给予严肃处理。
监督电话：2781041 2781068 2787517
监督邮箱：dianqixueshengke@163.com
本办法解释权归电气学院团总支、学生管理科。
电气与电子工程学院团总支
二〇一六年三月十一日
电气与电子工程学院学生会社团联合会 2016年换届纳新方案 电气学院社团联合会隶属于电气学院学生会，是全院各学生社团联合起来进行自我管理，自我完善，自我服务的学生组织，在院团总支领导下开展工作。其宗旨和任务是：团结和引导学院各学生社团，开展各类有益于学生的活动，繁荣校园文化，丰富同学们的第二课堂生活，推动学风、校风建设。加强社团自我管理，自我完善，自我服务，引导社团健康规范发展。 电气与电子工程学院社团联合会由主席团指导，下设两个职能部门，六个社团。分别是综合事务部、志愿者服务部、电子爱好者协会、电气爱心社、茶艺工作室、南风羽毛球协会、数独协会、HAKILI非洲鼓社。 一、部门介绍及岗位设置 社联主席团 职责简介： 社团联合会主席团负责学院社团联合会的所有日常事务，并定期向学院社团联合会指导老师汇报工作，保证学院社团联合会的正常运作。 （1）在社团联合全体会议闭会期间，执行委员会的决议，决定社团联合会的重大事项。 （2）制定社团联合会各项制度和政策。 （3）筹备和召开社团联合会全体会议。 （4）提议讨论任免社团联合会各职能部门负责人。 （5）参加校社联等相关会议，部署相关任务。 （6）提议讨论违纪行为所受处分问题。 （7）负责各社团活动的审批。 岗位需求：主席1名（兼任学生会副主席） 副主席3-4名 综合事务部 部门简介：综合事务部由主席团领导，主要负责院社联的综合管理。组织和协调社团活动的开展，社团的外联事务，社联骨干的各项能力训练，对影响社联形象的行为予以纠正，对各社团及相关个人的违规行为提出处分要求，社联的财务管理以及物资调配，同时负责社联的各项资料整理与保存。辅助主席团开展社联的日常工作，是联系各社团、社团与老师之间不可或缺的部门。 岗位需求：部长1名 副部长1-2名 干事6-8名 志愿者服务部 部门简介：部门以学院为基础，立足学校广泛开展志愿服务工作，负责建立学院的共青团员志愿服务体系，实施志愿服务计划，倡导广大团干部、团员踊跃参与志愿服务活动，并负责对学院志愿者、义工进行招募、管理、培训、认证以及档案管理，组织志愿者、义工开展各类志愿服务活动。 岗位需求：部长1名 副部长1-2名 干事10-１5名 电子爱好者协会 部门简介：电子爱好者协会成立于2001年9月，是一个以专业技能为核心的学术科技型社团，社团以学院创新实验室为依托，为更多热爱电子技术的同学提供更高的平台。多年来，电子爱好者协会以“锻炼动手能力，活跃科技氛围”为宗旨，开设了各种精彩特色的活动，培训了多种专业知识技能，力求为培养大学生的科技素养贡献一份力量。“实践真知，科技创新，追求卓越”，电子爱好者协会期待你的加入。 品牌活动：“大学生电子设计大赛”、“单片机技术应用大赛”、“无线电测向大赛”及“电工电子技能实训月”等特色品牌活动。 岗位需求：会长1名 副会长3-4名 干事20-24名 电气爱心社 社团简介：山东理工大学电气爱心社成立于1998年，长期号召、组织青年志愿者在学校周边开展助残扶弱活动，以“奉献爱心于社会，树立理工大形象”为口号，秉承“用真心助残扶弱、让爱心温暖你我”的宗旨，坚持服务社会、锻炼自我的工作原则，用实际行动唤起人们对公益慈善事业的关注。2013年以来，关爱特殊儿童的“支援特殊·共享欢笑”志愿服务项目引起全校师生和社会各界的广泛关注；每年六月，我们的志愿者们齐聚淄博市宝宝运动会，体验奉献的快乐。同时社团还积极举行基于关爱特殊儿童的“我们和你在一起”公益创意比赛、团日活动、暑期爱心支教等活动。 品牌活动：“支援特教·共享欢笑”志愿服务、宝宝运动会志愿服务、暑期支教等。 岗位需求：会长1名 副会长2-3名 干事20-25名 茶艺工作室 社团简介：茶艺工作室成立于2009年10月，始终坚持以“以茶会友、传承（茶）文化、丰富大学生活”为宗旨,努力打造一个以“传承中华传统文化、展示现代大学生风采”为主体的交流平台，让大学生在此领略茶艺的魅力。茶艺浓缩着中华茶文化的精华，细腻优美的动作，传达的是纯、雅、礼、和的茶道精神，在茶的世界里，我们共寻国学遗风，品茗品景品人生。2016年度优秀社团的获选给了我们前进的动力，探寻文化魅力，我们将永不停歇。茶艺之美，邀君共赏。 品牌活动：校园茶文化周，茶知识趣味赛，走进宿舍-共享茶艺，茶艺表演大赛,创意茶艺秀，茶艺交流会等。 岗位需求：会长1名 副会长2-3名 干事10-15名 南风羽毛球协会 社团简介：南风羽协成立于2008年10月10日。“以球会友”是我们的理念。我们每学期都会举办不同形式的羽毛球活动，如“新生杯”、“羽毛球活动月”、“羽毛球知识竞赛”等。如果你喜欢社团，喜欢羽毛球，有着负责任的工作态度，南风羽协这个大家庭期待你的加入! 大家一起在球场上挥洒汗水！ 品牌活动：“师生杯”羽毛球交流赛、“新生杯”羽毛球混双比赛、“南风杯”单、双打比赛、“挑战杯”羽毛球混双比赛等。 岗位需求：会长1名 副会长3-4名 干事20-25名 数独协会 社团简介：数独协会成立于2011年11月24日，协会以向全校师生宣传数独为主旨，提高同学们的数独竞技水平为要主要目的。通过组织一系列活动来丰富同学们的课外生活，使同学们认识数独，了解数独，让更多的人成为数独运动的参与者、爱好者，并且通过这项活动来健脑益智，锻炼思维，以题会友、休闲娱乐，陶冶情操，磨练意志。 品牌活动：“全国大学生数独大赛”、“智运会”、数独挑战赛 岗位需求：会长1名 副会长1-2名 干事8-10名 HAKILI非洲鼓社 社团简介：HAKILI非洲鼓社成立于2015年，以“促进校园和谐，活跃校园氛围，提高大学生音乐能力，宣扬曼丁文化”为宗旨，以“心手合一，享受自然”为口号，组织音乐类活动，重点开展曼丁音乐与曼丁文化的研究、培训、交流等活动。HAKILI非洲鼓社注重会员的独立发展，同样注重团队意识的培养。具有专业的教师团队，每周举办非洲鼓的普及培训活动，让更多人感受、理解、学习、演奏曼丁音乐，从曼丁音乐中了解非洲千年文化，感受向往自由，热爱自然的纯粹。 品牌活动：初识曼丁音乐节、“节奏”非洲鼓音乐会等 岗位需求：会长1名 副会长2-3名 干事10-15名 二、选拔原则：公开选拔、公平竞争、择优录取、民主集中。 三、竞选资格： 1.山东理工大学电气与电子工程学院2014级、2015级全日制本科生。 2.具有较高的思想觉悟和良好的道德品质，有强烈的事业心和责任感；热爱社联工作，热心为同学服务；具有良好的团队意识和团结协作意识，具备较强的创新能力，能把握社团联合会工作；团队领导能力强，能领导和团结各社团高效出色地完成各项工作。具有社联或社团工作经验者优先考虑。 3.学习刻苦，学习态度端正，学习成绩优良，热爱所学专业，勤奋好学，勇于探索。主席团竞选者上一学期综合成绩位于班级前50%，并且不及格科目不超过一科。 4.遵守校规校纪，近一学期内无违纪行为。 四、产生办法： (一)主席团产生办法 1、有意竞选主席团的同学，提交个人申请表后，在进行资格审查的基础上产生候选人。主席团候选人原则上应具有社团联合会工作经历。 2、社团联合会主席团设4～5人。主席团以笔试、公开演讲答辩和无领导小组讨论方式产生。其中，笔试成绩占50%，公开演讲答辩占20%，无领导小组讨论占30%。 笔试由学院团总支组织人员出题，范围包括学校、学院和社团联合会情况基本知识、能力测试等方面，笔试时间另行通知。 公开演讲答辩阶段，由候选人进行3分钟演讲并进行现场答辩，演讲内容主要包括基本情况、竞选方向、竞选优势、工作思路四部分（可根据自身情况酌情处理）。此阶段评委由电气学院团总支聘请具有相关学生工作经验的人员。 无领导小组讨论：由候选人根据评委团提出的某一问题进行无领导小组讨论，由院团总支老师及具有相关学生工作经验的人员当评委。面试时间地点另行通知。 3、公示：公示三天。公示期间如对当选同学有异议，可向电气与电子工程学院学院团总支反映，经审查核实，取消不符合条件的同学任职资格，并根据成绩依次递补。公示期满报电气与电子工程学院党总支审批。 （二）会长（部长）、副会长（副部长）产生办法： 1、公开演讲答辩，由候选人进行3分钟演讲并进行现场答辩，演讲内容主要包括基本情况、竞选方向、竞选优势、工作思路四部分（可根据自身情况酌情处理）。 2、组织办法：由学院团总支、第十三届社团联合会主席团和会长（部长）负责组织各社团、部门选举工作。具体办法为：评委团根据个人竞选演说的情况进行现场投票，初步确定名单，报学院团总支（学生管理科）审批。 3、评委组成：由学院团总支聘请具有相关学生工作经验的人员组成。 4、公示：公示三天。公示期间如对当选同学有异议，可向电气学院团总支反映，经审查核实，取消不符合条件的同学任职资格，根据投票结果依次递补。公示期满报电气与电子工程学院团总支审批。 （三）干事产生办法： 在新组建的主席团和会长（部长）的监督指导下，候选人个人竞选演说，确定名单，并将结果报学院团总支（学生科）审批并公示两天。 五、注意事项 1、请各位竞选者准备3分钟个人演讲。 2、提交材料及相关要求：报名表（可另附其他说明材料）用A4纸打印。 3、报名时间：3月12日--3月17日 报名表上交时间:3月17日下午 报名表筛选时间：3月18日--3月20日 4、报名地点：13号楼南456（社联办公室） 5、咨询电话：2781041 6、任用：按照相关程序，公布名单，适应期为1个月。 7、申请加入的部门只能选一个（申请主席团的可兼报一个其他部门），并注明是否服从调剂，社团联合会将结合个人志愿及工作要求统筹安排与录取。 资格审查工作直至所有学生干部试用期结束，如发现拉票贿选等违规活动，一经查实，取消资格，并视情节给予严肃处理。 监督电话：2781041 监督邮箱：dianqixueshengke@163.com 本办法解释权归电气学院团总支、学生会社团联合会。 电气与电子工程学院团总支 学生会社团联合会 二〇一六年三月十一日
